Service- und Kompetenzzentrum Vallendar

Leitung Personalmanagement (m/w/d) - Altenhilfe

Personalmanagement mit Gestaltungsspielraum

: Vollzeit oder Teilzeit
: Festanstellung
: Management & Verwaltung
: zum frühestmöglichen Eintrittstermin
: 56179 Vallendar

Unsere Benefits Jetzt bewerben

Ihre Rahmenbedingungen bei ctt:

Leitungsfunktion mit Gestaltungsspielraum und Verantwortung in einem großen Sozial- und Gesundheitsverbund
Attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR)
Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
Ihr Gehalt steigt mit der Dauer der Betriebszugehörigkeit
Leistungen zur betrieblichen Altersvorsorge (KZVK)
30 Urlaubstage pro Jahr plus AZV-Tag
Flexible Arbeitszeitmodelle sowie Teilzeitmöglichkeiten
Attraktive Zusatzleistungen wie z. B. Fahrrad und E-Bike über bikeleasing.de, Rabatte über corporate benefits, vermögenswirksame Leistungen etc.
Einen sicheren Arbeitsplatz in einer zukunftssicheren Branche
Kurze Entscheidungswege
Berufliche Entwicklungschancen bei einem großen Träger
Trägereigene Akademie mit vielen Fort- und Weiterbildungsangebote
Verkehrsgünstiger Standort in Vallendar mit kostenfreien Parkmöglichkeiten

Das bringen Sie fachlich und menschlich mit:

Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, BWL, Sozialmanagement oder vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Personalbereich
Idealerweise Erfahrung im Sozial- oder Gesundheitswesen
Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie im Tarifrecht (AVR) und Mitarbeitervertretungsrecht
Erfahrung im Umgang mit HR-Kennzahlen, Auswertungen und digitalen HR-Systemen
Klare, wertschätzende Führungspersönlichkeit mit Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen
Strukturierte, verantwortungsbewusste und vorausschauende Arbeitsweise
Positive Haltung zu den christlichen Werten unseres Trägers

Ihre Leitungsrolle im Personal am SKZ Vallendar:

Leitung des Personalbereichs am Service- und Kompetenzzentrum Vallendar
Zentrale Ansprechperson für Geschäftsleitung, Einrichtungsleitungen und Führungskräfte
Verantwortung für eine rechtssichere, strukturierte und moderne Personalarbeit im Verbund
Weiterentwicklung und Steuerung von Personalprozessen einschließlich Auswertungen und Kennzahlen
Beratung zu arbeitsrechtlichen, tariflichen und personalwirtschaftlichen Fragestellungen
Zusammenarbeit im Verbund sowie Förderung einer klaren, wertschätzenden Führungskultur

In unserem Service- und Kompetenzzentrum in Vallendar schaffen wir die organisatorischen, wirtschaftlichen und fachlichen Grundlagen für unsere Altenhilfeeinrichtungen. Mit unserer Arbeit tragen wir maßgeblich dazu bei, dass sich die Teams vor Ort auf die liebevolle und professionelle Pflege und Betreuung der ihnen anvertrauten Menschen konzentrieren können. Ein engagiertes Team sowie verlässliche und flexible Strukturen schaffen dabei ein modernes, angenehmes Arbeitsumfeld – für eine Tätigkeit mit spürbarem Sinn.

Die cusanus trägergesellschaft trier mbH (ctt) ist ein moderner, kirchlicher Träger im Gesundheits- und Sozialwesen. Mit über 4.000 Mitarbeitenden versorgen und betreuen wir täglich kranke, ältere und hilfsbedürftige Menschen. Ein gemeinschaftliches Miteinander, gegenseitiger Respekt und professionelles Handeln sind unser Anspruch. Erfahren Sie mehr unter www.ctt-trier.de.
Selbstverständlich behandeln wir Ihre Angaben vertraulich. Wir erwarten eine positive Einstellung zur christlichen Zielsetzung unseres Trägers. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Leitung Personalmanagement (m/w/d) - Altenhilfe

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